Description du colloque

Le RRSSTQ a organisé son 8^e colloque annuel le 7, 8 et 9 mai 2012 au Palais des Congrès de Montréal, dans le cadre du 80e Congrès annuel de l'ACFAS. La thématique du Colloque « Savoir pour mieux agir en santé et sécurité au travail » a été choisie pour rassembler les chercheurs des différentes disciplines autour d’une problématique similaire. Ce colloque a fait le point sur les liens entre le savoir et l’action dans le domaine de la santé et sécurité au travail (SST). Ainsi tributaire des décisions qui se prennent au quotidien dans les organisations, mais aussi des grandes orientations sociétales et des profondes mutations en cours, colloque a fait le point sur les récentes avancées en SST. Ses acteurs sont multiples et les transformations implantées dans les milieux de travail – qu'elles soient techniques, organisationnelles ou en termes de main-d’œuvre – s’instaurent à un rythme de plus en plus rapide. Il nous apparaît que dans certains cas, le savoir scientifique ne précède plus les grandes transformations. Les technologies, en particulier, évoluent à un rythme de plus en plus désynchronisé avec le savoir. Plus que jamais, la question se pose donc : « quel savoir devons-nous développer pour bénéficier un impact réel et positif sur la SST? ». Tels sont les questionnements auxquels les chercheurs / étudiants conférenciers ont été confrontés lors de ce colloque annuel du RRSSTQ.

Programmation du colloque

L’appel aux communications pour le Colloque en santé et en sécurité du travail, organisé par le RRSSTQ dans le cadre de l’ACFAS 2011, a connu un vif succès. Le comité scientifique a évalué près de 50 communications scientifiques touchant une grande variété de thèmes liés à la santé et à la sécurité du travail. Nous remercions et apprécions le travail d’animation des présidentes de ces sessions thématiques. Les résultats de travaux étaient présentés sous les thématiques suivantes:

• Ouverture du colloque : savoir pour mieux agir en SST (S1) animé par Éléna Laroche
• Savoir pour mieux agir en sécurité du travail (S2) animé par Sylvie Nadeau
• Problématique émergente : la diversité culturelle et démographique de la main-d’œuvre (S3) animé par Gabrielle Legendre
• Comment agir en SST dans une relation bénéficiaire/intervenant (S4) animé par Chantal Caux
• Pratiques de gestion et ses effets sur la SST (S5) animé par Lise Desmarais

Lors de la séance d’ouverture nous avons eu l’opportunité d’entendre Mme Marie Larue sur la « Dualité des perceptions en recherche et en pratique » de l’Institut de recherche Robert-Sauvé en santé et en sécurité du travail (IRSST). Merci à Mme Larue pour cette conférence fort pertinente et enrichissante.

Mme Elena Laroche a, par la suite, animé un débat fort intéressant sur le projet de modernisation du régime de SST et a animé une discussion à laquelle prenait part deux invités de marque :

• Jean Lacharité - Confédération des syndicats nationaux (CSN)
• Yves-Thomas Dorval - Conseil du patronat du Québec (CPQ)

Nous tenons d’ailleurs à remercier chaleureusement M. Dorval et M. Lacharité pour leur participation à cette discussion.

Dans ce 8^e colloque annuel, trois symposiums thématiques ont notamment été présentés, soient :

• Symposium sur la santé et le bien-être des individus au sein des organisations animé par Jacques Forest et Véronique Desmarais
• Symposium en nanotoxicologie - L’infiniment petit en action : Recherches sur les nanoparticules et les particules ultrafines dans un contexte de SST animé par Yves Cloutier
• Symposium sur l'enquête québécoise sur les conditions de travail, d'emploi et de SST (EQCOTESST) animé par Michel Vézina

Nous tenons à remercier les organisateurs ainsi que les animateurs de ces symposiums.

Meilleures communications étudiantes

Afin d'assurer la pérennité des acquis en recherche dans le domaine de la santé et de la sécurité du travail, le Réseau de recherche en santé et en sécurité du travail du Québec désire soutenir et promouvoir la recherche en SST. C’est dans cet objectif que le RRSSTQ a décidé d’octroyer des bourses d’excellence pour les meilleures présentations étudiantes de son Colloque. Le Réseau de recherche en santé et en sécurité du travail du Québec (RRSSTQ) est donc heureux d'annoncer que les personnes suivantes sont récipiendaires des bourses 2012 pour les meilleures présentations étudiantes de son Colloque. Ces dernières ont reçu un prix de 300$ pour les encourager à poursuivre leurs efforts en recherche dans le domaine de la santé et de la sécurité du travail:

• Monsieur Romain Dumoulin (ÉTS), pour sa communication intitulée « Preuve de faisabilité de l'utilisation de téléphones mobiles pour la mesure continue et personnalisée de l'exposition sonore des travailleurs au Québec ».
• Madame France Saint-Hilaire (U Sherbrooke), pour sa communication intitulée « Le rôle des employés en santé psychologique au travail : au-delà de la participation, des actions concrètes au quotidien ».
• Madame Alexandra Noël (UdeM), pour sa communication intitulée « Influence de l'état d'agglomération sur la toxicité pulmonaire des nanoparticules de TiO2 ».

Encore cette année nous avons eu le privilège d’assister à des conférences étudiantes de grande qualité. Le RRSSTQ tient à féliciter tous les étudiants qui ont participé au Colloque pour leur contribution à la recherche en santé et en sécurité au travail et à vous souhaiter du succès dans vos futurs projets !

Chers membres,

le RRSSTQ est fier de vous inviter à proposer une communication ou toute autre activité dans le cadre du colloque RRSSTQ/ACFAS qui aura lieu les 7, 8 et 9 mai 2012 au Palais des congrès de Montréal.

Pour plus d'information, veuillez vous référer au document ci-joint.

Voici le formulaire électronique pour soumettre votre communication. La date limite pour soumettre votre proposition est le 15 janvier 2012. N.B. Vous pouvez enregistrez une copie du formulaire completé sur votre ordinateur et nous l'envoyer en pièce jointe.

Si vous avez déjà inscrit votre communication à l'ACFAS et que vous préfèreriez la présenter dans le cadre du Colloque RRSSTQ, veuillez prendre contact avec Gabrielle Legendre, Coresponsable du Colloque RRSSTQ :

Soutien aux nouvelles initiatives et à la préparation et à la rédaction de demandes d’envergure et de partenariats

Le Réseau de recherche en santé et sécurité du travail (RRSSTQ) et l’Institut de recherche en santé publique de l’université de Montréal (IRSPUM) s’allient pour soutenir une équipe de chercheurs composée de membres des deux regroupements pour le présent appel d’offre. Dans un objectif d’appui aux membres du RRSSTQ et de l’IRSPUM, nous souhaitons soutenir la rédaction de demandes de subvention en équipe multidisciplinaire et inter institutionnelle, aux concours nationaux et internationaux et tous autres projets originaux d’intérêts pour la recherche en santé et sécurité du travail. Les propositions doivent être en lien avec les objectifs des deux organismes.

Montant des subventions : Nous offrons un financement totalisant un maximum de 20 000$. Chacun des organismes a réservé une enveloppe de 10 000$ à cette fin. Cette somme est octroyée en une seule subvention. Les demandes sont soumises à l’évaluation par les pairs (comité scientifique conjoint RRSSTQ-IRSPUM).

Dépôt de la demande : Si vous désirez profiter de cette offre, vous (ou votre groupe/équipe de recherche) devez faire parvenir votre projet à la direction du RRSSTQ par courriel (rrsstq.adm@usherbrooke.ca), avant le 2 avril à 5h pm. Aucune demande ne sera considérée après ce délai par souci d’équité.

Pour plus d’information au sujet de cet appel d’offres:

Le comité d’évaluation des affiches proposées par les 9 étudiants dirigés par des membres de l’ÉREST s’est réuni le 11 janvier 2012. Il était composé de Stéphane Hallé, François Morency, Marie Lefebvre, Daniel Oliva, Jérémie Voix, Barthélémy Ateme-Nguema et Sylvie Nadeau.

Voici la liste des récipiendaires des bourses ÉREST-RRSSTQ 2011-2012 :
1.        Romain Dumoulin : 1500$
2.        Guilhem Viallet : 600$
3.        Sylvain Boyer : 600$
4.        Martin Brummund : 1500$
5.        Olivier Valentin : 1500$
6.        Adel Badri : 1500$
7.        Sébastien Demers : 600$

Félicitations à tous nos boursiers et bonne chance à tous les participants au concours des portes ouvertes le 29 janvier 2012 prochain!

Sylvie N. et Stéphane H. pour les membres de l’ÉREST

Le comité de direction du RRSSTQ

Le RRSSTQ accueille très favorablement les conclusions de l'Enquête québécoise sur les conditions de travail, d'emploi et de santé et sécurité du travail (EQCOTESST), réalisée à la demande du ministère du Travail et rendue publique récemment par le ministère du Travail, ainsi que par les organismes responsables de sa réalisation, soit l’IRSST, l’INSPQ et l’ISQ.

Selon le RRSSTQ, « Il s’agit d’une étude d’une grande qualité scientifique réalisée par des chercheurs reconnus pour leur compétence dans le domaine au Québec et dont les conclusions ont été validées par un panel de chercheurs internationaux, selon les normes de qualité en vigueur à l’IRSST ».

L’EQCOTESST constitue une première au Québec et ses résultats confirment ceux d’autres enquêtes de même nature réalisées à travers le monde. Ses conclusions soulignent l’importance des liens entre l’organisation du travail et la santé et la sécurité des travailleurs et des travailleuses au Québec, notamment au regard de la précarisation des liens d’emploi et de l’intensification du travail. Ces résultats permettront de mieux orienter les actions préventives en milieu de travail, particulièrement dans des milieux de travail plus à risque que d'autres en raison du cumul de plusieurs facteurs de risque pour la santé et la sécurité, comme, par exemple, une faible autonomie décisionnelle, un manque de soutien dans les situations difficiles, une faible reconnaissance des efforts et des réalisations ou encore des contraintes organisationnelles et physiques importantes.

Le RRSSTQ encourage ses membres à s’approprier ce volumineux rapport qui ne reflète malgré tout que partiellement la richesse des données recueillies. Aussi le RRSSTQ invite ses membres à s’impliquer pour relever le défi qui leur est proposé en conclusion de l’EQCOTESST, soit de « réaliser des analyses complémentaires afin d’en tirer le maximum d’informations utiles à l’amélioration des conditions de travail au Québec». La base des données est disponible au CADRISQ et accessible aux chercheurs du RRSSTQ afin de creuser différentes problématiques de santé et de sécurité au travail au Québec.

Le comité de direction du RRSSTQ

Pour consulter le rapport EQCOTESST, cliquez sur le lien suivant :

http://www.irsst.qc.ca/-publication-irsst-enquete-quebecoise-conditions-travail-emploi-sante-securite-travail-eqcotesst-rr-707.html

Ce document, fait suite au rapport du groupe de travail Camiré et présente les modifications législatives et réglementaires qui pourraient être apportées à la Loi sur la santé et la sécurité du travail ainsi qu'à la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles, telles que proposées par le conseil d'administration de la CSST à la ministre du Travail, madame Lise Thériault.

Pour télécharger le document, cliquez sur le lien suivant :

Ce numéro de la Revue Canadienne de Santé Publique inclut 10 articles basés sur des recherches présentées lors du congrès ACRST-RRSSTQ de 2008. Il contient des recherches sur des objets divers dont plusieurs auteurs sont membres de l'ACRST ou du RRSSTQ. Le numéro spécial a été organisé par un groupe dirigé par Susan Stock, chercheure à l'INSPQ.

L'assemblée générale annuelle du RRSSTQ aura lieu le 10 décembre 2010. Pour une deuxième année, le RRSSTQ vous offre la possibilité de participer à l'événement par vidéoconférence, à Québec ou à Montréal.

À cette occasion, vous pourrez notamment assister au lancement du nouveau site Web RRSSTQ, à la présentation du numéro spécial du Canadian Journal of Public Health issu de notre colloque annuel organisé conjointement avec l'ACRST, ainsi qu'à la présentation de travaux de recherche issus du financement du RRSSTQ.

Veuillez s'il-vous-plaît confirmer votre présence à Lynn Mills () avant le 30 novembre, en prenant soin de spécifier si vous serez présent à Québec ou à Montréal. Le diner vous sera offert gracieusement par le RRSSTQ.

Le RRSSTQ procède à son appel d'offres d'automne dans le cadre du soutien à la préparation et à la rédaction de demandes d'envergure et de partenariats. Nous vous invitons à prendre connaissance du document annexé dans lequel vous trouverez l'information nécessaire pour produire votre proposition.  Nous profitons de l'occasion pour vous soumettre un formulaire afin de vous guider dans l'écriture de votre proposition. Nous aimerions que vous utilisiez celui-ci pour soumettre votre demande.

Si vous désirez profiter de cette offre, vous (ou votre groupe/équipe de recherche) devez faire parvenir votre projet à la direction du RRSSTQ par courriel à l'adresse suivante: (), avant le 15 novembre 2010 à 9 h am. Aucune demande ne pourra être évaluée après ce délai par souci d’équité.



Le site Web du Réseau a été complètement repensé et mis à jour, afin de mieux répondre à vos besoins. Vous constaterez, entre autres, qu'il est mieux structuré dans le but de faciliter la recherche d'informations.

Si vous avez des commentaires, des questions ou des suggestions à nous proposer concernant ce nouveau site Web, vous pouvez contacter Elena Laroche :

Poste d'agent(e) de recherche

Cet emploi est offert par le Centre de recherche et de formation en prévention d'incapacité de l'Université de Sherbrooke, campus Longueuil (10 heures à 14 heures par semaine, pour une période d'un an, avec une possibilité de renouvellement).